Entreprise

Je peux vous accompagner (ou un de vos collaborateurs)  pour trois types de situation :

• De résolution d’un problème professionnel d’ordre relationnel ou managérial  (gestion de conflits, gestion du stress, blocages relationnels…).
• De Changement ou de développement tels que la prise de poste, le changement de fonction, de promotion, de développement du leadership, de dépassement d’un obstacle professionnel pour assumer ses nouvelles responsabilités. 
• De mobilité et de repositionnement professionnel interne/externe, et vise à définir un nouveau projet professionnel.

Exemple  de demandes possibles :
✓ Gérer son stress en situation difficile
✓ Meilleure confiance en soi, affirmation de soi, estime de soi
✓ Résoudre une situation problématique en termes de communication, de management général
✓ Améliorer sa pratique quotidienne du management
✓ Améliorer ses performances
✓ Prendre du recul, avoir une vision plus claire d’une situation parfois complexe
✓ Mieux gérer ses priorités
✓ Mieux gérer son temps
✓ Apprendre à déléguer
✓ Préparer une réunion, un entretien, une négociation
✓ Apprendre à se remettre en question